Purpose – The main objective of this study is to investigate the impact of the leadership styles followed by deans, vice- deans and chairmen of scientific department councils to on levels of job satisfaction among academics.
عادل محمد السيد أحمد, د.محمد. (2024). The effect of the Leadership in Higher Educational institutions. مجلة المعهد العالي للدراسات النوعية, 4(3), 959-990. doi: 10.21608/hiss.2024.332042
MLA
د.محمد عادل محمد السيد أحمد. "The effect of the Leadership in Higher Educational institutions", مجلة المعهد العالي للدراسات النوعية, 4, 3, 2024, 959-990. doi: 10.21608/hiss.2024.332042
HARVARD
عادل محمد السيد أحمد, د.محمد. (2024). 'The effect of the Leadership in Higher Educational institutions', مجلة المعهد العالي للدراسات النوعية, 4(3), pp. 959-990. doi: 10.21608/hiss.2024.332042
VANCOUVER
عادل محمد السيد أحمد, د.محمد. The effect of the Leadership in Higher Educational institutions. مجلة المعهد العالي للدراسات النوعية, 2024; 4(3): 959-990. doi: 10.21608/hiss.2024.332042